Å arrangere teambuilding-aktiviteter for en gjeng med ansatte kan fort bli som å fylle feil bensin på bilen dersom man ikke passer på. Mens man holder på merker man ingenting, men på innsiden brygger det opp til problemer som før eller siden fører til komplikasjoner.
Da jeg selv skulle være med å arrangere teambygging (som det også refereres til som), slo det meg at ikke bare har folk forskjellige interesser, men det er en del aktiviteter som ikke passer for alle. For ikke å snakke om: Hva skal egentlig en teambuidling aktivitet være? Skal det være underholdning…? (more…)